I. Algemene bepalingen

1. In de functie van beveiligingsspecialist wordt een persoon met een (hogere; secundaire) kwalificatie aangesteld. professionele opleiding, aanvullende opleiding op het gebied van beveiliging (zonder eisen te stellen aan werkervaring; werkervaring van minimaal 3, 4, 5 jaar, etc.)
2. De beveiligingsspecialist moet weten:
2.1. Wetgeving over veiligheid, over privé beveiligingsactiviteiten, over de bescherming van informatie, over operationele onderzoeksactiviteiten, over wapens, enz.
2.2. Charter van de onderneming, intern arbeidsreglement.
2.3. De structuur van de onderneming, de belangrijkste verantwoordelijkheden van de hoofden van de afdelingen van de onderneming.
2.4. Principes voor het organiseren van de beveiliging van bedrijfsfaciliteiten, haar personeel en informatie die bedrijfsgeheim is.
2.5. Kenmerken technische middelen bescherming van objecten en informatie tegen ongeoorloofde toegang daartoe.
2.6. Tactieken voor het beschermen van objecten, informatie en personeel van een onderneming tegen criminele aanvallen.
2.7. Kenmerken van technische middelen (alarmsystemen, communicatie, informatiebeveiliging, etc.).
2.8. Vereisten voor de ontwikkeling van interne documenten over het regime in faciliteiten, instructies voor toegang tot ondernemingsmiddelen (financieel, inventaris, informatie, enz.).
2.9. Regels voor het begeleiden van bijzonder waardevolle inventaris, financiële en andere middelen.
2.10. Regels voor het begeleiden van managementmedewerkers van de onderneming.
2.11. Methoden voor het uitvoeren van veiligheidsinstructies en het uitvoeren van controleactiviteiten.
2.12. Grondbeginselen van de arbeidswetgeving.
3. Benoeming tot de functie van beveiligingsspecialist en ontslag uit de functie geschieden op last van het hoofd van de onderneming op voordracht van _________________________________.
4. De beveiligingsspecialist rapporteert rechtstreeks aan _______________________.
5. Tijdens de afwezigheid van een veiligheidsspecialist (ziekte, vakantie, etc.) worden zijn taken waargenomen door een persoon die is aangewezen op de voorgeschreven manier. Deze persoon verwerft de overeenkomstige rechten en draagt ​​de verantwoordelijkheid voor de hoogwaardige en tijdige uitvoering van de hem opgedragen taken.

II. Werk verantwoordelijkheden

Beveiligingsspecialist:
1. Werkzaamheden uitvoeren aan de juridische en organisatorische bescherming van de onderneming, om bedrijfsgeheimen te beschermen.
2. Organiseert werkzaamheden aan de distributie van extra werk verantwoordelijkheden onder het personeel om de veiligheid te garanderen.
3. Voert interviews met nieuw aangeworven werknemers om hun loyaliteit te identificeren en aanvullende taken toe te wijzen aan de werknemers in het bedrijfsbeveiligingssysteem.
4. Vormt verplichtingen inzake het niet openbaar maken van informatie die een bedrijfsgeheim vormt.
5. Ontwikkelt een methodiek voor personeelsacties bij een bedreiging voor de veiligheid van de onderneming.
6. Geeft training en opleiding aan personeel over veiligheidskwesties.
7. Organiseert een speciaal kantoorwerkregime dat ongeoorloofde ontvangst van informatie onder het speciale toegangsregime uitsluit.
8. Voorkomt onredelijke toegang tot en toegang tot informatie en werk dat een bedrijfsgeheim van de onderneming vormt.
9. Organiseert en verzorgt indien nodig de interne toegangscontrole en legt in dat geval de bevoegdheden bij het betreffende personeel.
10. Beoordeel de noodzaak om op contractbasis de veiligheidsdienst van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en commerciële veiligheidsstructuren aan te trekken om de faciliteit te bewaken.
11. Beheert de organisatie van contractueel werk met dergelijke structuren.
12. Houdt toezicht op de naleving van beveiligingseisen door medewerkers en bezoekers.
13. Organiseert onderzoek naar probabilistische situaties en illegale acties van aanvallers en concurrenten.
14. Identificeert en lokaliseert ongeautoriseerde fysieke toegang van onbekende personen tot het beschermde gebied, indien nodig de politie bellen.
15. Organiseert en leidt interne onderzoeken over feiten van openbaarmaking van informatie, verlies van documenten, waardevolle spullen en andere schendingen van de bedrijfsveiligheid.
16. Neemt deel aan de ontwikkeling van fundamentele documenten om daarin de vereisten voor het waarborgen van de veiligheid van de onderneming te consolideren (instructies, voorschriften, regels).
17. Organiseert ondersteuning voor bijzonder waardevolle hulpbronnen (monetair, inventaris, informatie), evenals voor bijzonder belangrijke werknemers van de onderneming in geval van een bedreiging voor hun veiligheid.
18. Doet voorstellen om wettelijke, organisatorische en technische maatregelen te verbeteren om de veiligheid van de onderneming te beschermen.
19. Houdt gegevens en analyses bij van schendingen van het regime.

III. Rechten

De beveiligingsspecialist heeft het recht:
1. Geef medewerkers van de onderneming verplichte instructies over de veiligheid van de onderneming.
2. Onderteken en onderteken documenten die binnen uw bevoegdheid vallen.
3. Bestudeer alle aspecten van de commerciële, productie-, financiële en andere activiteiten van de onderneming om beveiligingssystemen in de onderneming te ontwikkelen en aan te passen.
4. Bestudeer de persoonlijke dossiers van de werknemers van het bedrijf.
5. Geef verplichte instructies aan personeel en bezoekers om het veiligheidsregime na te leven.
6. Geef aanbevelingen over de naleving van persoonlijke beschermingsmaatregelen door verantwoordelijke werknemers van de onderneming.
7. Maak kennis met de documenten die zijn rechten en verantwoordelijkheden voor zijn functie definiëren, criteria voor het beoordelen van de kwaliteit van de uitvoering van officiële taken.
8. Voorstellen indienen voor verbetering van het werk met betrekking tot de verantwoordelijkheden waarin deze instructies voorzien, ter overweging door het management.
9. Van het management van de onderneming eisen dat het organisatorische en technische voorwaarden biedt en de vastgestelde documenten opstelt die nodig zijn voor de uitvoering van officiële taken.

IV. Verantwoordelijkheid

De beveiligingsspecialist is verantwoordelijk voor:
1. Voor onjuiste uitvoering of het niet nakomen van iemands taken zoals voorzien in deze functiebeschrijving - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeidswetgeving van de Russische Federatie.
2. Voor misdrijven gepleegd tijdens hun activiteiten - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige administratieve, strafrechtelijke en civiele wetgeving van de Russische Federatie.
3. Voor het veroorzaken van materiële schade aan de onderneming - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeids- en burgerlijke wetgeving van de Russische Federatie.

Het waarborgen van de veiligheid van de onderneming, incl. het bewaren van zijn bedrijfsgeheimen is interne kwestie de onderneming zelf.

Het al dan niet creëren van een alomvattende beveiligingsstructuur hangt af van de omvang van de activiteiten van de onderneming, de werkelijke behoeften, het unieke karakter van de gebruikte technologieën, het niveau van concurrentievermogen op de markt, enz.

In de regel doet de verantwoordelijke manager van een kleine of middelgrote onderneming een beroep op de diensten van een beveiligingsspecialist. Dit betekent niet noodzakelijkerwijs een verlaging van de kosten voor de beveiliging zelf, maar geeft alleen de introductie aan personeelseenheid, verantwoordelijk voor de veiligheid van de onderneming als geheel en belast met de bevoegdheid om veiligheidsfuncties onder ander personeel te verdelen. Dit is het zogenaamde interne model van de openbare veiligheid van de onderneming.

De beveiligingsspecialist organiseert speciaal beschermende maatregelen en oefent de hem toegekende bevoegdheden uit.

Bedrijfsmanagers moeten weten dat de acties van een beveiligingsfunctionaris alleen juridische kracht hebben als ze zijn vastgelegd in de fundamentele juridische, juridische en organisatorische documenten van de onderneming.

De functie van een beveiligingsspecialist kan ook omvatten personeelstafel veiligheidsafdeling. In dit geval zal hij de middenmanager van deze structuur zijn en rapporteren aan het hoofd van de veiligheidsdienst. Hij heeft minder bevoegdheden en treedt vaak op als assistent van de veiligheidschef.

De taken van een onafhankelijke beveiligingsspecialist zijn: het waarborgen van de veiligheid van de onderneming; bescherming van commerciële, productie-, financiële, zakelijke en andere documentatie waarvoor een speciaal toegangsregime vereist is; bescherming tegen kwaadwillenden externe invloeden, incl. concurrenten.

INSTRUCTIES

BEVEILIGINGSSPECIALIST

Naam van de instelling,
organisaties
FUNCTIEOMSCHRIJVING	IK KEUR HET GOED
	(directeur; andere functionaris,
00.00.0000 № 00	bevoegd om goed te keuren
beveiligingsspecialist
	functieomschrijving)
	(handtekening)		(achternaam, initialen)

I. Algemene bepalingen

2. De beveiligingsspecialist moet weten:

2.1. Wetgeving over veiligheid, over particuliere veiligheidsactiviteiten, over informatiebescherming, over operationele onderzoeksactiviteiten, over wapens, enz.

2.2. Charter van de onderneming, intern arbeidsreglement.

2.3. De structuur van de onderneming, de belangrijkste verantwoordelijkheden van de hoofden van de afdelingen van de onderneming.

2.4. Principes voor het organiseren van de beveiliging van bedrijfsfaciliteiten, haar personeel en informatie die bedrijfsgeheim is.

2.5. Kenmerken van technische middelen om objecten en informatie te beschermen tegen ongeoorloofde toegang daartoe.

2.6. Tactieken voor het beschermen van objecten, informatie en personeel van een onderneming tegen criminele aanvallen.

2.7. Kenmerken van technische middelen (alarmsystemen, communicatie, informatiebeveiliging, etc.).

2.8. Vereisten voor de ontwikkeling van interne documenten over het regime in faciliteiten, instructies voor toegang tot ondernemingsmiddelen (financieel, inventaris, informatie, enz.).

2.9. Regels voor het begeleiden van bijzonder waardevolle inventaris, financiële en andere middelen.

2.10. Regels voor het begeleiden van managementmedewerkers van de onderneming.

2.11. Methoden voor het uitvoeren van veiligheidsinstructies en het uitvoeren van controleactiviteiten.

2.12. Grondbeginselen van de arbeidswetgeving.

II. Werk verantwoordelijkheden

Beveiligingsspecialist:

1. Werkzaamheden uitvoeren aan de juridische en organisatorische bescherming van de onderneming, om bedrijfsgeheimen te beschermen.

2. Organiseert het werk aan de verdeling van extra taakverantwoordelijkheden onder het personeel om een ​​veiligheidsregime te garanderen.

3. Voert interviews met nieuw aangeworven werknemers om hun loyaliteit te identificeren en aanvullende taken toe te wijzen aan de werknemers in het bedrijfsbeveiligingssysteem.

4. Vormt verplichtingen inzake het niet openbaar maken van informatie die een bedrijfsgeheim vormt.

5. Ontwikkelt een methodiek voor personeelsacties bij een bedreiging voor de veiligheid van de onderneming.

6. Geeft training en opleiding aan personeel over veiligheidskwesties.

7. Organiseert een speciaal kantoorwerkregime dat ongeoorloofde ontvangst van informatie onder het speciale toegangsregime uitsluit.

8. Voorkomt onredelijke toegang tot en toegang tot informatie en werk dat een bedrijfsgeheim van de onderneming vormt.

9. Organiseert en verzorgt indien nodig de interne toegangscontrole en legt in dat geval de bevoegdheden bij het betreffende personeel.

10. Beoordeel de noodzaak om op contractbasis de veiligheidsdienst van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en commerciële veiligheidsstructuren aan te trekken om de faciliteit te bewaken.

11. Beheert de organisatie van contractueel werk met dergelijke structuren.

12. Houdt toezicht op de naleving van beveiligingseisen door medewerkers en bezoekers.

13. Organiseert onderzoek naar probabilistische situaties en illegale acties van aanvallers en concurrenten.

14. Identificeert en lokaliseert ongeautoriseerde fysieke toegang van onbekende personen tot het beschermde gebied, indien nodig de politie bellen.

15. Organiseert en voert officiële onderzoeken uit naar openbaarmaking van informatie, verlies van documenten, waardevolle spullen en andere schendingen van de bedrijfsveiligheid.

16. Neemt deel aan de ontwikkeling van fundamentele documenten om daarin de vereisten voor het waarborgen van de veiligheid van de onderneming te consolideren (instructies, voorschriften, regels).

17. Organiseert ondersteuning voor bijzonder waardevolle hulpbronnen (monetair, inventaris, informatie), evenals voor bijzonder belangrijke werknemers van de onderneming in geval van een bedreiging voor hun veiligheid.

18. Doet voorstellen om wettelijke, organisatorische en technische maatregelen te verbeteren om de veiligheid van de onderneming te beschermen.

19. Houdt gegevens en analyses bij van schendingen van het regime.

III. Rechten

De beveiligingsspecialist heeft het recht:

1. Geef medewerkers van de onderneming verplichte instructies over de veiligheid van de onderneming.

2. Onderteken en onderteken documenten die binnen uw bevoegdheid vallen.

3. Bestudeer alle aspecten van de commerciële, productie-, financiële en andere activiteiten van de onderneming om beveiligingssystemen in de onderneming te ontwikkelen en aan te passen.

4. Bestudeer de persoonlijke dossiers van de werknemers van het bedrijf.

5. Geef verplichte instructies aan personeel en bezoekers om het veiligheidsregime na te leven.

7. Maak kennis met de documenten die zijn rechten en verantwoordelijkheden voor zijn functie definiëren, criteria voor het beoordelen van de kwaliteit van de uitvoering van officiële taken.

8. Voorstellen indienen voor verbetering van het werk met betrekking tot de verantwoordelijkheden waarin deze instructies voorzien, ter overweging door het management.

9. Van het management van de onderneming eisen dat het organisatorische en technische voorwaarden biedt en de vastgestelde documenten opstelt die nodig zijn voor de uitvoering van officiële taken.

IV. Verantwoordelijkheid

De beveiligingsspecialist is verantwoordelijk voor:

1. Voor onjuiste uitvoering of het niet nakomen van iemands taken zoals voorzien in deze functiebeschrijving - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeidswetgeving van de Russische Federatie.

2. Voor misdrijven gepleegd tijdens hun activiteiten - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige administratieve, strafrechtelijke en civiele wetgeving van de Russische Federatie.

3. Voor het veroorzaken van materiële schade aan de onderneming - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeids- en burgerlijke wetgeving van de Russische Federatie.

					IK KEUR HET GOED
(naam onderneming, organisatie, instelling)					(hoofd van een onderneming, organisatie, instelling)
FUNCTIEOMSCHRIJVING
00.00.0000		№ 00			(handtekening)		(VOOR-EN ACHTERNAAM.)
Structurele onderverdeling:	Veiligheidsdienst
Functietitel:	Beveiligingsspecialist
					00.00.0000

1. Algemene bepalingen
1. In deze functiebeschrijving zijn de functionele taken, rechten en verantwoordelijkheden van een beveiligingsspecialist vastgelegd.
2. Een beveiligingsspecialist wordt aangemerkt als specialist.
3. Een beveiligingsspecialist wordt aangesteld en ontslagen in overeenstemming met de procedure die is vastgelegd in de huidige arbeidswetgeving, op bevel van de directeur van de onderneming, op aanbeveling van het hoofd van de veiligheidsdienst.
4. Relaties per positie:

1.4.1	Directe ondergeschiktheid	aan het hoofd van de veiligheidsdienst
1.4.2.	Extra ondergeschiktheid	directeur van de onderneming
1.4.3	Geeft bevelen
1.4.4	De werknemer wordt vervangen	persoon aangewezen door de directeur van de onderneming
1.4.5	De medewerker vervangt

1. Kwalificatie-eisen voor een beveiligingsspecialist:

2.1.	Onderwijs*	hoger professioneel
	ervaring	geen werkervaringseis
	kennis	Wetgeving over veiligheid, over particuliere veiligheidsactiviteiten, over informatiebescherming, over operationele onderzoeksactiviteiten, over wapens, enz. Charter van de onderneming, intern arbeidsreglement. De structuur van de onderneming, de belangrijkste verantwoordelijkheden van de hoofden van de afdelingen van de onderneming. Principes voor het organiseren van de beveiliging van bedrijfsfaciliteiten, haar personeel en informatie die bedrijfsgeheim is. Kenmerken van technische middelen om objecten en informatie te beschermen tegen ongeoorloofde toegang daartoe. Tactieken voor het beschermen van objecten, informatie en personeel van een onderneming tegen criminele aanvallen. Kenmerken van technische middelen (alarmsystemen, communicatie, informatiebeveiliging, etc.). Vereisten voor de ontwikkeling van interne documenten over het regime in faciliteiten, instructies voor toegang tot ondernemingsmiddelen (financieel, inventaris, informatie, enz.). Regels voor het begeleiden van bijzonder waardevolle inventaris, financiële en andere middelen. Regels voor het begeleiden van managementmedewerkers van de onderneming. Methoden voor het uitvoeren van veiligheidsinstructies en het uitvoeren van controleactiviteiten. Grondbeginselen van de arbeidswetgeving.
	vaardigheden
	Aanvullende vereisten	Aanvullend veiligheidsopleiding

*of mbo-opleiding en werkervaring van minimaal 3, 4, 5 jaar.

1. Documenten die de activiteiten van een beveiligingsspecialist regelen

3.1 Externe documenten:

Wet- en regelgevende handelingen met betrekking tot de uitgevoerde werkzaamheden.

3.2 Interne documenten:

Charter van de onderneming, Orders en instructies van de directeur van de onderneming (hoofd van de veiligheidsdienst); Reglement op de veiligheidsdienst, Functieomschrijving veiligheidsspecialist, Intern arbeidsreglement.

1. Functieverantwoordelijkheden van een beveiligingsspecialist

Beveiligingsspecialist:

4.1. Voert werkzaamheden uit op het gebied van de juridische en organisatorische bescherming van de onderneming, op het gebied van de bescherming van bedrijfsgeheimen.

4.2. Organiseert werkzaamheden aan de verdeling van extra taakverantwoordelijkheden onder het personeel om een ​​veiligheidsregime te garanderen.

4.3. Voert interviews met nieuw aangenomen werknemers om hun loyaliteit te identificeren en aanvullende taken toe te wijzen aan werknemers in het bedrijfsbeveiligingssysteem.

4.4. Stelt verplichtingen op inzake het niet openbaar maken van informatie die een bedrijfsgeheim vormt.

4.5. Ontwikkelt een methodologie voor personeelsacties in geval van een bedreiging voor de veiligheid van de onderneming.

4.6. Geeft training en opleiding voor personeel over veiligheidskwesties.

4.7. Organiseert een speciaal kantoorwerkregime dat ongeoorloofde ontvangst van informatie onder het speciale toegangsregime uitsluit.

4.8. Voorkomt onredelijke toegang tot informatie en werk dat een bedrijfsgeheim van de onderneming vormt.

4.9. Organiseert en verzorgt indien nodig de interne toegangscontrole en legt in dit geval de bevoegdheden bij het betreffende personeel.

4.10. Beoordeelt de noodzaak om op contractbasis de veiligheidsdienst van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en commerciële veiligheidsstructuren aan te trekken om de faciliteit te bewaken.

4.11. Beheert de organisatie van contractueel werk met dergelijke structuren.

4.12. Houdt toezicht op de naleving van de beveiligingseisen door medewerkers en bezoekers.

4.13. Organiseert onderzoek naar probabilistische situaties en illegale acties van aanvallers en concurrenten.

4.14. Identificeert en lokaliseert ongeautoriseerde fysieke toegang van onbekende personen tot het beschermde gebied en belt indien nodig de politie.

4.15. Organiseert en voert officiële onderzoeken uit naar openbaarmaking van informatie, verlies van documenten, waardevolle spullen en andere schendingen van de bedrijfsveiligheid.

4.16. Neemt deel aan de ontwikkeling van fundamentele documenten om daarin de vereisten voor het waarborgen van de veiligheid van de onderneming te consolideren (instructies, voorschriften, regels).

4.17. Organiseert ondersteuning voor bijzonder waardevolle middelen (monetair, inventaris, informatie), maar ook voor bijzonder belangrijke werknemers van de onderneming in geval van een bedreiging voor hun veiligheid.

4.18. Doet voorstellen om juridische, organisatorische en technische maatregelen te verbeteren om de veiligheid van de onderneming te beschermen.

4.19. Houdt gegevens en analyses bij van schendingen van het regime.

1. Rechten van beveiligingsspecialisten

De beveiligingsspecialist heeft het recht:

5.1. Geef werknemers van de onderneming verplichte instructies over de veiligheid van de onderneming.

5.2. Onderteken en onderteken documenten die binnen uw bevoegdheid vallen.

5.3. Bestudeer alle aspecten van de commerciële, productie-, financiële en andere activiteiten van een onderneming om beveiligingssystemen in de onderneming te ontwikkelen en aan te passen.

5.4. Bestudeer de persoonlijke dossiers van de werknemers van het bedrijf.

5.5. Geef verplichte instructies aan personeel en bezoekers om het veiligheidsregime na te leven.

5.7. Maak kennis met de documenten die zijn rechten en verantwoordelijkheden voor zijn functie definiëren, criteria voor het beoordelen van de kwaliteit van de uitvoering van officiële taken.

5.8. Voorstellen indienen voor verbetering van het werk met betrekking tot de verantwoordelijkheden waarin deze instructies voorzien, ter overweging door het management.

5.9. Van het management van de onderneming eisen dat het organisatorische en technische voorwaarden biedt en de vastgestelde documenten opstelt die nodig zijn voor de uitvoering van officiële taken.

1. Verantwoordelijkheden van de Beveiligingsspecialist

De beveiligingsspecialist is verantwoordelijk voor:

6.1. Voor onjuiste uitvoering of het niet nakomen van iemands taken zoals voorzien in deze functiebeschrijving - binnen de grenzen bepaald door de huidige arbeidswetgeving van Oekraïne.

6.2. Voor strafbare feiten gepleegd tijdens de uitvoering van hun activiteiten - binnen de grenzen bepaald door de huidige administratieve, strafrechtelijke en civiele wetgeving van Oekraïne.

6.3. Voor het veroorzaken van materiële schade - binnen de grenzen bepaald door de huidige arbeids- en burgerlijke wetgeving van Oekraïne.

1. Arbeidsvoorwaarden voor een beveiligingsspecialist

Werktijden van een beveiligingsspecialistbepaald in overeenstemming met de interne arbeidsvoorschriften van de onderneming.

1. Betalingsvoorwaarden

De beloningsvoorwaarden voor een beveiligingsspecialist worden vastgesteld conform de Regeling Beloning Personeel.

1. Slotbepalingen
1. Deze functiebeschrijving wordt opgesteld in twee exemplaren, waarvan er één door de onderneming wordt bewaard en de andere- van de medewerker.
2. Taken, verantwoordelijkheden, rechten en verantwoordelijkheden kunnen worden verduidelijkt in overeenstemming met veranderingen in de structuur, taken en functies van de structurele eenheid en de werkplek.
3. Wijzigingen en aanvullingen op deze functieomschrijving vinden plaats in opdracht algemeen directeur ondernemingen.

I. Algemene bepalingen

1. Een persoon met een professionele (technische) opleiding (hoger; middelbaar) wordt aangesteld in de functie van veiligheidskundige (zonder vereisten voor werkervaring; werkervaring van minimaal 3, 4, 5 jaar etc.)

2. De veiligheidsspecialist moet weten:

2.1. Wetgevende en regelgevende rechtshandelingen, lesmateriaal over veiligheidskwesties.

2.2. Veiligheidsprincipes en -doelstellingen.

2.3. Systeem van veiligheidsnormen.

2.4. Vereisten voor de ontwikkeling van veiligheidsregels en -voorschriften bij ondernemingen.

2.5. Basis technologische processen productie van bedrijfsproducten.

2.6. Kenmerken van de werking van apparatuur die in de onderneming wordt gebruikt.

2.7. Nalevingsregels en -controles technische staat apparatuurvereisten voor veilige werkprestaties.

2.8. Methodologie voor het informeren van werknemers over veiligheidseisen.

2.9. Methoden voor het houden van veiligheidsinstructies en het uitvoeren van controleactiviteiten.

2.10. Regels voor het verlenen van eerste hulp bij ongevallen.

2.11. Regels voor het uitvoeren van onderzoeken naar industriële ongevallen en het vastleggen van de resultaten van dergelijke onderzoeken.

2.12. Grondbeginselen van administratief werk, pedagogie en psychologie.

2.13. Grondbeginselen van de arbeidswetgeving.

2.14. Intern arbeidsreglement.

3. Benoeming tot veiligheidsspecialist en ontslag uit de functie geschiedt op last van het hoofd van de onderneming op voordracht (hoofdingenieur; andere functionaris)

4. De veiligheidsspecialist rapporteert rechtstreeks aan (hoofdingenieur; andere functionaris)

5. Tijdens afwezigheid van een veiligheidskundige (ziekte, vakantie etc.) worden zijn taken waargenomen door een daartoe aangewezen persoon. Deze persoon verwerft de overeenkomstige rechten en is verantwoordelijk voor de hoogwaardige en tijdige uitvoering van de hem opgedragen taken.

II. Werk verantwoordelijkheden

Veiligheidsspecialist:

1. Raadpleegt het management van de onderneming over bestaande overheidsregels en veiligheidsvoorschriften om bepaalde wijzigingen aan te brengen technologische operaties, aanpassing en aanschaf van apparatuur die voldoet aan de veiligheidsvoorschriften.

2. Organiseert en voert werkzaamheden uit om een ​​veiligheidssysteem op de onderneming, interne normen en veiligheidsvoorschriften te creëren.

3. Geeft advies over de mogelijkheid om het veiligheidssysteem dat in de onderneming wordt aangenomen te veranderen, over de naleving van de veiligheidseisen van nieuwe apparatuur en inventaris, productieactiviteiten.

4. Coördineert het werk van de productie- en technische afdelingen van de onderneming om een ​​veiligheidssysteem te creëren en te onderhouden.

5. Biedt verplichte veiligheidsinstructies.

6. Organiseert veiligheidsbriefings voor geaccepteerde werknemers en werknemers die overstappen naar een nieuwe baan productielocaties, nieuwe productieapparatuur.

7. Geeft speciale lessen over het bestuderen van veiligheidsnormen met management- en bedieningspersoneel van de onderneming.

8. Organiseert inspecties, tests en technisch onderzoek van de staat van technische middelen, uitrusting, machines en mechanismen, evenals technologie voor het uitvoeren van werkzaamheden om de overeenstemming van hun staat met gevestigde normen en regels te bepalen, neemt deel aan de aanvaarding ervan voor gebruik of gebruik in productie.

9. Analyseert de veiligheidssituatie in de onderneming, analyseert de mate van risico, ontwikkelt een plan voor corrigerende maatregelen, bepaalt de timing voor de implementatie ervan en coördineert de implementatie ervan.

10. Houdt toezicht op de implementatie van instructies van staatstoezichthoudende autoriteiten en controle op de naleving van de huidige veiligheidsnormen en -voorschriften, arbeidsveiligheidsnormen in het productieproces, evenals in projecten voor nieuwe en gereconstrueerde productiefaciliteiten.

11. Vereist de opschorting van productieactiviteiten die worden uitgevoerd in strijd met het veiligheidssysteem van de onderneming.

12. Ontwikkelt een reeks maatregelen om veiligheidsovertredingen te identificeren, identificeert overtredingen, analyseert ze en geeft instructies over hoe ze kunnen worden geëlimineerd.

13. Bij een arbeidsongeval:

Informeert het management van de onderneming (hoofdingenieur, directeur van de onderneming) over het incident;

Organiseert de eerste medische zorg het slachtoffer en, indien nodig, zijn bevalling in een zorginstelling;

Neemt dringende maatregelen om de ontwikkeling te voorkomen noodsituatie en de impact van de traumatische factor op andere personen;

Zorgt ervoor dat voordat het onderzoek naar het ongeval begint, de situatie zoals deze was op het moment van het incident behouden blijft (indien het onmogelijk of ontoelaatbaar is om deze te behouden, organiseert hij een opname van de huidige situatie).

14. Organiseert onderzoeken naar industriële ongevallen, neemt deel aan de werkzaamheden van de commissie, creëert de noodzakelijke voorwaarden het uitvoeren van onderzoeken, neemt deel aan onderzoeken (maakt diagrammen, kaarten van incidenten, voert onderzoeken uit, voert metingen uit, maakt uittreksels uit briefinglogboeken, assisteert een deskundige (staatsinspecteur).

15. Ontwerpen Vereiste documenten voor verstrekking aan regelgevende instanties en uitvoerende organen van het Federaal Sociaal Verzekeringsfonds van Rusland voor verzekerde gebeurtenissen (als de werknemer verzekerd is tegen arbeidsongevallen en beroepsziekten).

16. Vertegenwoordigt de belangen van de onderneming bij het beoordelen van ongevallengevallen door het Federaal Sociaal Verzekeringsfonds van Rusland, het staatstoezichtorgaan en de rechtbanken; geeft de nodige uitleg; zorgt voor de nodige documentatie.

17. Houdt toezicht op de goedkeuring van nieuwe wet- en regelgeving op het gebied van veiligheidskwesties.

18. Coördineert haar acties met veiligheidsinstanties van de overheid om industriële, milieu- en andere ongevallen te voorkomen.

19. Stelt rapporten op over het uitgevoerde werk.

20. Voert andere gerelateerde taken uit.

III. Rechten

De veiligheidsspecialist heeft het recht:

1. Geef medewerkers van de onderneming verplichte veiligheidsinstructies.

2. De eis om productieapparatuur en productieactiviteiten stop te zetten die niet aan de veiligheidsvoorschriften voldoen en kunnen leiden tot ongelukken en schade aan de gezondheid van werknemers.

3. Onderteken en onderteken documenten die binnen uw bevoegdheid vallen.

4. Doe voorstellen om afdelingshoofden en andere medewerkers die veiligheidseisen overtreden ter verantwoording te roepen.

5. Initiëren en leiden van veiligheidsbijeenkomsten.

6. Verzoek aan de structurele afdelingen van de onderneming om informatie en documenten die nodig zijn om zijn officiële taken te vervullen.

7. Maak kennis met de documenten die zijn rechten en verantwoordelijkheden voor zijn functie definiëren, criteria voor het beoordelen van de kwaliteit van de uitvoering van officiële taken.

8. Voorstellen indienen voor verbetering van het werk met betrekking tot de verantwoordelijkheden waarin deze instructies voorzien, ter overweging door het management.

9. Van het management van de onderneming eisen dat het organisatorische en technische voorwaarden biedt en de vastgestelde documenten opstelt die nodig zijn voor de uitvoering van officiële taken.

IV. Verantwoordelijkheid

De veiligheidsspecialist is verantwoordelijk voor:

1. Voor onjuiste uitvoering of het niet nakomen van iemands taken zoals voorzien in deze functiebeschrijving - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeidswetgeving van de Russische Federatie.

2. Voor misdrijven gepleegd tijdens hun activiteiten - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige administratieve, strafrechtelijke en civiele wetgeving van de Russische Federatie.

3. Voor het veroorzaken van materiële schade aan de onderneming - binnen de grenzen vastgelegd door de huidige arbeids- en burgerlijke wetgeving van de Russische Federatie.

Antwoord op de vraag:

Op uw verzoek sturen wij u een voorbeeldfunctieomschrijving voor een specialist in economische veiligheid. U kunt het afstemmen op de specifieke kenmerken van uw organisatie.

Mis het niet: het belangrijkste materiaal van de maand van toonaangevende specialisten van het Ministerie van Arbeid en Rostrud

Een compleet overzicht van functiebeschrijvingen voor alle activiteitensectoren.

Functieomschrijving van een specialist in economische zekerheid

Gesloten Naamloze vennootschap"Alfa"

Functieomschrijving nr. 224
specialist op het gebied van economische veiligheid

Moskou 14/03/2014

1. ALGEMENE BEPALINGEN

1.1. In deze functiebeschrijving zijn de taken, rechten en verantwoordelijkheden vastgelegd
specialist op het gebied van economische veiligheid.

1.2. Er wordt een besluit genomen over benoeming en ontslag
algemeen directeur bij presentatie directe toezichthouder.

1.3. In de functie van specialist economische zekerheid wordt aangesteld degene die een hbo-(economische) opleiding heeft zonder werkervaring of een hbo-(technische) opleiding zonder werkervaring.

1.4. Een economische veiligheidsspecialist laat zich bij zijn werkzaamheden leiden door:

• geldig regelgevende documenten over de werkzaamheden die worden verricht;
• charter van de organisatie, lokaal regelgeving organisaties;
• deze functiebeschrijving.

1.5. Een economische veiligheidsspecialist moet weten:

• wetten en andere regelgevende rechtshandelingen met betrekking tot financiële activiteiten;
• organisatorische en administratieve, regelgevende, methodologische documenten over kwesties
  werkorganisatie;
• grondbeginselen van de economie en de organisatie van productie, arbeid en management;
• basisbeginselen van de arbeidswetgeving;
• Intern arbeidsreglement;
• regels en voorschriften op het gebied van arbeidsbescherming, veiligheid en brandbeveiliging.

1.6. De Economische Veiligheidsspecialist rapporteert aan aan de direct leidinggevende.

1.7. Tijdens de afwezigheid van een specialist economische zekerheid (vakantie, ziekte etc.) worden zijn taken waargenomen door een daartoe aangewezen persoon.

2. WERKVERANTWOORDELIJKHEDEN

De economische veiligheidsspecialist van een organisatie is verplicht:

2.1. Klaar:

• aanbevelingen voor het aangaan van contractuele relaties;
• rapportage over analytische activiteiten, waardoor de economische veiligheid wordt gewaarborgd.

• Verzameling en analyse van informatie over tekenen en feiten van voorbereiding of het plegen van diefstal van inventarisartikelen op locaties.
• Het uitvoeren van operationele zoekactiviteiten bij toegewezen faciliteiten.
• Ontwikkeling en toepassing van een reeks organisatorische en wettelijke maatregelen gericht op het neutraliseren en elimineren van factoren die bijdragen aan misbruik van hun officiële taken door het personeel.
• Identificatie van tekenen van beveiligingsbedreigingen voor bedrijfsfaciliteiten die verband houden met diefstal of verlies van inventarisitems, schendingen van het beveiligingsregime door werknemers.
• Het organiseren en uitvoeren van officiële inspecties en onderzoeken naar geïdentificeerde bedreigingen voor de veiligheid van bedrijfsfaciliteiten.
• Economische veiligheid (tegenpartijen controleren op betrouwbaarheid, werken met problematische contracten, risico's minimaliseren bij het afsluiten van contracten, studeren commerciële aanbiedingen, werken met debiteuren, identificeren en onderdrukken van gevallen van misbruik door bedrijfspersoneel, enz.).

Een economische veiligheidsspecialist heeft het recht om:

3.1. Maak kennis met ontwerpoplossingen handleidingen over zijn activiteiten.

3.2. Voorstellen doen ter verbetering van de werkzaamheden gerelateerd aan het geleverde
verplichtingen uit hoofde van deze instructie.

3.3. Binnen uw bevoegdheid uw directe leidinggevende op de hoogte stellen van tekortkomingen,
die zijn geïdentificeerd tijdens de uitvoering van officiële taken, en daarvoor voorstellen doen
eliminatie.

3.4. Vereisen van handleidingen het verlenen van bijstand bij de uitvoering van hun taken
verantwoordelijkheden en rechten.

3.5. Vraag persoonlijk of via uw directe leidinggevende om informatie en documenten,
die nodig zijn om hun taken uit te voeren.

4. VERANTWOORDELIJKHEID

De economische veiligheidsspecialist is verantwoordelijk
verantwoordelijkheid:

4.1. Voor onjuiste prestaties of het niet nakomen van iemands officiële plichten,
waarin deze functiebeschrijving voorziet, binnen de grenzen bepaald door de huidige situatie
arbeidswetgeving van de Russische Federatie.

4.2. Voor overtredingen begaan tijdens de uitvoering van haar activiteiten, binnen de grenzen
bepaald door de huidige administratieve, strafrechtelijke en civiele wetgeving
Russische Federatie.

4.3. Voor het veroorzaken van materiële schade binnen de grenzen bepaald door de huidige arbeids- en
burgerlijk recht van de Russische Federatie.

5. PROCEDURE VOOR HET HERZIENEN VAN DE FUNCTIEOMSCHRIJVING

5.1. De functiebeschrijving wordt herzien, aangepast en aangevuld
noodzaak, maar minstens eens in de vijf jaar.

5.2. Het bevel tot het aanbrengen van wijzigingen (aanvullingen) in de functieomschrijving leest u hieronder
ontvangstbewijs voor alle medewerkers organisaties, waarop deze instructie van toepassing is.

De functiebeschrijving is overeenkomstig de opdracht ontwikkeld algemeen directeur vanaf 14
Februari 2014 nr. 67.